Offers “Station F”

Expires soon Station F

[Stage] Développeur/se Full-Stack JS

  • Stage
  • Paris 1er Arrondissement (Paris)
  • Architecture / Town planning

Job description



À propos

À propos de Graneet 🏗

Le BTP est un secteur non mature sur le digital mais qui évolue rapidement. Côté gestion administrative, sujet complexe et très chronophage dans le secteur en raison de ses multiples spécificités, les TPE et PME du BTP utilisent encore très largement Excel et Word pour gérer leurs entreprises.

Nous avons développé Graneet ( www.graneet.fr ), un Assistant Conducteur de Travaux Digital qui aide les entreprises du BTP à gagner du temps sur le suivi financier et administratif de leurs chantiers en évitant les erreurs manuelles et en automatisant une partie des tâches. Nous centralisons également toute leur information à un seul endroit leur permettant de gagner en efficacité.

Graneet a été créé début 2020 par Enzo , Raphaël et Jean-Gabriel . Nous venons de finaliser une levée de fonds et la solution est utilisée par nos premiers clients.

Nous sommes à la recherche des premières personnes pour nous accompagner dans le développement de Graneet afin de digitaliser le monde du BTP !

Conditions / avantages 🥳

·  Intéressement au capital
·  Prime matérielle pour choisir ton équipement de travail
·  Participation au pass Navigo (ou compensation équivalente : 🚶‍🚴)
·  Participation aux repas avec carte Swile
·  Accès à des formations sur demande
·  Nous sommes membres du Founders Program à Station F (Austerlitz) !

Descriptif du poste

Présentation du pôle tech 🕹

Rejoindre Graneet maintenant, c’est prendre part à une aventure à ses débuts avec la possibilité de construire et innover en travaillant à proximité des 3 fondateurs et en particulier le CTO. Raphaël a une expérience de développeur full-stack Agile & Lean de plus de cinq années. Il sera ton manager direct et tu bénéficieras d’un coaching individuel hebdomadaire.

Notre code base est testée et repose sur :
React pour le front (accompagné d’un Storybook pour les composants)
Node (NestJS / TypeORM) pour l’API micro-services du back
PostgreSQL pour les bases de données

Sur la partie DevOps, l’intégration continue est automatisée et gérée par Gitlab et les services Cloud de CleverCloud, notre hébergeur français. Cela nous permet d’avoir un processus de déploiement en zero downtime pour maximiser la qualité du service apporté à nos utilisateurs.

Descriptif du poste 🤖

En devenant développeur/se junior de Graneet, tu seras la première personne à rejoindre l’équipe technique que nous sommes en train de créer ! Tu seras entouré(e), suivi(e) et formé(e) par une équipe fondatrice exigeante mais bienveillante , qui t’accompagnera dans tes différentes missions :

·  Développer de nouvelles features pour construire l’application selon un processus agile
·  Améliorer l’expérience utilisateur des clients en participant de manière intensive à la conception du produit et des fonctionnalités
·  Implémenter une interface design “pixel perfect” à l’image de la qualité du service que nous voulons fournir
·  Analyser et automatiser les process internes pour améliorer le quotidien de l’équipe et se concentrer sur les tâches à forte valeur
·  Former les autres développeurs (et même toute l’équipe!) sur des sujets qui peuvent aider au quotidien et te donner de la responsabilité

Profil recherché

· 
Tu as une expérience (même auto-didacte) de développeur/se d’au moins 1 an, idéalement avec React pour le front et Node pour le back !

· 
Tu as un goût pour le design et possèdes une base de connaissances sur les propriétés CSS

· 
Tu as envie d’apprendre et fais preuve de curiosité !

· 
Tu es de nature pragmatique et aimes résoudre des problèmes complexes (Bonus : tu connais et appliques les principes du Lean)

· 
Tu as un goût pour l’entrepreneuriat et souhaites embarquer sur un projet très jeune, où tout est à construire et tu veux avoir de l’impact sur un secteur très en retard en terme de digitalisation

· 
Tu es d’un naturel autonome, et tu n’as pas peur de prendre des initiatives

Process de recrutement

· 
·  Entretien en visio (avec Raphaël le CTO) avec exercices de mise en situation et logique (1h) Objectif: en apprendre davantage sur toi et tes soft-skills
· 
·  Tests d'algo et de codage de ton côté (3h max) + Exercice en visio de Peer-Programming (30min) Objectif: valider ton aisance sur le code et tes compétences de Dev
· 
·  Entretien final de fit en physique @ Station F avec Enzo (CPO), Jean-Gabriel (CEO) et moi (1h) Objectif: valider mutuellement que nous allons bien fonctionner et bien nous entendre tous ensemble

Informations complémentaires

·  Type de contrat : Stage (5 à 6 mois)
·  Date de début : 17 août 2020
·  Lieu : Paris, France (75013)
·  Niveau d'études : Bac +3
·  Expérience : < 6 mois
·  Télétravail ponctuel autorisé