Chargé.e de M&A Junior H/F Manda

Description de l'offre

À propos

Flatlooker (2016) et Hello Syndic (2017) se rejoignent pour créer Manda.

Le rôle de Manda est d'accompagner chacun de ses clients dans toutes leurs histoires immobilières : location, gestion, achat, vente, syndic, travaux, etc. Et on investit dans nos équipes et nos outils pour avoir un impact positif sur vos histoires immobilières.

Notre leitmotiv : confiance, fiabilité et excellence du service sur toute la vie des logements.

Chez Manda, on a une ambition simple : proposer un guichet unique (“one-stop-shop”) des services immobiliers du quotidien, pour les propriétaires comme les habitants. Vous cherchez un appartement ? Vous voulez changer de syndic ? Vous avez des travaux à réaliser ? Nos équipes orchestrent les projets, pour la plus grande sérénité de nos clients.

·  Gestion
·  Syndic
·  Transaction
·  Rénovation
·  Conciergerie et Dépannages

Notre mission est d’avoir un impact positif sur les histoires de vie, nous sommes “l’agence 360”, qui accompagne les clients sur l’ensemble de leurs projets et histoires immobilières.

Nous sommes aujourd’hui un des acteurs principaux de l’immobilier en France et notre ambition est de devenir un acteur incontournable du paysage immobilier.

Descriptif du poste

Manda c’est l’agence qui transforme les codes traditionnels de l'immobilier pour offrir à ses clients une expérience fluide et transparente.

Notre leitmotiv : confiance, fiabilité et excellence du service sur toute la vie des logements.

On s’occupe de TOUT, de A à Z : syndic, gestion locative, transaction, travaux et dépannages du quotidien, rénovation énergétique … nos équipes assurent une gestion transparente et sans faille des biens, offrant aux propriétaires la tranquillité d'esprit qu'ils méritent.

Notre mission est d’avoir un impact positif sur les histoires de vie, nous sommes “l’agence 360”, qui accompagne les clients sur l’ensemble de leurs projets immobiliers.

 Descriptif du poste

Rattaché à Élodie (Directrice Administrative et Financière), tu intégreras l’équipe RH & Finance.

Manda continue son développement par le biais de leviers externe et ce poste clé permettra d'analyser et de concrétiser des projets de Merger & Acquisiton (M&A).

Tes missions principales seront :

·  Développer des outils de veille (base de données, présentations…)
·  Aide à l’automatisation du processus de rachat (outils, méthodologie)
·  Contribuer activement au screening du marché afin d’identifier de nouvelles cibles
·  Travaux de modélisation et de valorisation des cibles potentielles
·  Aide sur la partie administrative et juridique de la vie du deal (prise de rendez-vous, NDA, LOI…)
·  Participer aux opérations de due diligence (dataroom, Q&A…)
·  Production des supports de présentation (teasers, rapports de synthèses)

 

Profil recherché

Tu as un master dans une grande école de commerce

Tu as déjà eu des stages/alternance dans le M&A

Tu sais avoir un profil commercial avec un bon sens du contact

Tu es intéressé par le monde de l'immobilier !

 Pourquoi nous rejoindre ? 

Rejoindre Manda, c’est prendre part à une scale-up en croissance, avec une équipe ultra-motivée. Au-delà de ton rôle, tu participeras à la création d’un nouveau concept innovant, dédié aux locataires, propriétaires et copropriétés !

Une formation initiale est prévue à ton arrivée, pour t’accompagner au mieux dans ta prise de poste suivi d’un programme de formation en continu.

 Déroulement des entretiens

Notre process se déroule, en général, sur deux semaines :

1 ENTRETIEN DE DECOUVERTE (20’) C’est en visio que tu vas échanger avec Paul, Talent Acquisition Manager chez Manda

Nous allons parler de toi, de ce qui te motive à nous rejoindre sur ce poste en particulier, de ton parcours, de ta personnalité et de tes attentes.

2 ENTRETIEN MANAGER (1h) Viens rencontrer ta future manager, pour échanger plus en détail sur le poste et les missions.

3 ENTRETIEN CULTURAL FIT (30’)  Rencontre avec d'autres pôles pour clôturer le process autour d'un 'cultural fit'.

Ce que tu trouveras chez Manda

La mutuelle prise en charge à 100%

Durée de travail au forfait jour

8 à 12 RTT par an

La carte Swile à 10 euros par jour

Une politique de télétravail flexible : 2 à 3 jours par semaine

Informations complémentaires

·  Type de contrat : CDI
·  Lieu : Paris
·  Niveau d'études : Bac +5 / Master
·  Expérience : > 6 mois
·  Télétravail ponctuel autorisé