Stage Human Resources – Learning & Development

Descrizione dell'offerta

Stage Human Resources – Learning & Development

Sede: MILANO

Durata: 6 mesi, inizio FEBBRAIO 2018

Leader mondiale del mercato cosmetico con un fatturato di 25,3 miliardi di euro, presente in oltre 140 Paesi, con 38 stabilimenti, 18 centri di ricerca e 89.300 dipendenti di 158 nazionalità diverse, L'Oréal Italia ti offre di intraprendere un progetto formativo di stage all'interno dell'Ufficio Risorse Umane – Learning & Development in L'Oréal Italia.

Avrai l'opportunità di affiancare il team Learning & Development, supportando il team sulla creazione, implementazione e monitoraggio dei progetti formativi all'interno delle 4 divisioni di L'Oréal Italia.

In particolare, le attività previste saranno:

·Supporto nell'organizzazione, implementazione e follow-up delle attività di training

·Gestione della comunicazione HR interna ed esterna riguardo alle attività di training

·Collaborazione a progetti ad hoc per i nostri collaboratori

·Supporto al team nella gestione di tool informatici e strumenti digitali

MISSION PROGETTO DI STAGE:

Sviluppare un nuovo progetto di digital learning, dedicato a tutti i collaboratori di L'Oréal. La risorsa in stage avrà l'opportunità di creare ed implementare il seguente progetto, collaborando con le diverse funzioni e divisioni di L'Oréal Italia, con l'obiettivo di integrare i seguenti contenuti nella piattaforma e-learning internazionale.

SKILLS & COMPETENZE:

Siamo alla ricerca di candidati con:

- Digital mindset, curiosità, team working ed apertura a nuove sfide;

- Laurea in management/risorse umane/comunicazione

- Ottimo livello della lingua italiana e inglese e conoscenza dei tools informatici;

- Eccellente comunicazione / competenze interpersonali.

- Eventuali esperienze di stage in ambito learning/digital/comunicazione precedenti sono considerate un plus nel processo di selezione

Lo stage inoltre prevede:

- retribuzione mensile;

- mensa gratuita;

- possibilità di alloggio in residence durante le prime 2 settimane di stage;

- un regolare follow-up con induction di benvenuto, colloqui a metà e fine stage con le Risorse

Umane.

Questa esperienza altamente formativa permetterà di confrontarti con una realtà internazionale, in costante sviluppo, e con colleghi provenienti da diversi background. Potrai costruirti una vera professionalità nell'ambito risorse umane e venire a contatto, al tempo stesso, con molte altre funzioni per una reale opportunità di crescita e orientamento

PENSI DI ESSERE TU IL PROFILO CHE STIAMO CERCANDO? CLICCA SUL LINK #APPLYFORTHISJOB e CANDIDATI PER LA POSIZIONE DI STAGE!

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