Le offerte di “KeyBiz”

Nuovo KeyBiz

Node js Developer

  • Experienced job
  • Rome (Città metropolitana di Roma Capitale)

Descrizione dell'offerta

Key-Biz S.r.l., società di consulenza ICT specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni software, ricerca un/una Node.js Developer da inserire su progetti di sviluppo applicativo, sia backend che frontend.

Il ruolo

La risorsa sarà inserita in un team tecnico strutturato e contribuirà allo sviluppo e alla manutenzione di applicazioni moderne, lavorando su stack full stack basati su Node.js e React.

Il ruolo prevede coinvolgimento su tutte le fasi del ciclo di sviluppo, dalla progettazione alla realizzazione di soluzioni scalabili, in contesti basati su architetture distribuite e containerizzate.

Competenze richieste

• Esperienza nello sviluppo backend con Node.js
• Ottima conoscenza di TypeScript / JavaScript
• Esperienza nello sviluppo frontend con React
• Esperienza con Docker e ambienti containerizzati
• Conoscenza di Kubernetes
• Esperienza con Kafka o sistemi di messaggistica/event streaming
• Buona conoscenza dei principi di sviluppo full stack
• Capacità di lavorare su applicazioni integrate frontend e backend
• Attitudine al problem solving e al lavoro in team

Competenze preferenziali

• Esperienza in architetture a microservizi
• Familiarità con ambienti cloud
• Conoscenza di pratiche di sviluppo moderne (CI/CD)

Modalità di lavoro

• Da remoto

Offerta

• RAL: 30.000 – 32.000 €


L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77).
Ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), i dati personali forniti dai candidati saranno trattati esclusivamente per finalità di selezione del personale, nel rispetto dei principi di liceità, correttezza e trasparenza.

Profilo richiesto

Il ruolo

La posizione offerta è parte integrante di un team tecnico diversificato e collaborativo, dedicato allo sviluppo e alla manutenzione di applicazioni moderne. La persona selezionata lavorerà su stack full stack basati su Node.js e React, contribuendo attivamente a tutte le fasi del ciclo di sviluppo. Questo include la progettazione e la realizzazione di soluzioni scalabili in ambienti basati su architetture distribuite e containerizzate.

La posizione richiede un approccio proattivo e una forte capacità di collaborazione, interagendo con membri del team, altri dipartimenti e, occasionalmente, stakeholder esterni. Partecipare a riunioni periodiche e sessioni collaborative è parte integrante del ruolo, favorendo un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico.
Responsabilità principali

La persona in questo ruolo sarà coinvolta in attività quotidiane che includono la scrittura e il test di codice, la revisione di progetti e la risoluzione di problemi tecnici. Sarà responsabile della progettazione di soluzioni innovative e scalabili, utilizzando le migliori pratiche di sviluppo full stack.

Esempi specifici di responsabilità includono:

- Collaborare con il team per definire i requisiti tecnici e funzionali delle applicazioni.
- Sviluppare e mantenere componenti backend utilizzando Node.js, garantendo efficienza e scalabilità.
- Creare interfacce utente intuitive e reattive con React, migliorando l'esperienza utente.
- Implementare soluzioni di containerizzazione con Docker e gestire ambienti distribuiti.
- Partecipare attivamente a sessioni di brainstorming e risoluzione di problemi, contribuendo a decisioni strategiche.

La capacità di affrontare sfide tecniche e di proporre soluzioni innovative è fondamentale per il successo in questo ruolo.
Competenze richieste

- Esperienza nello sviluppo backend con Node.js, con una solida comprensione di TypeScript e JavaScript.
- Competenza nello sviluppo frontend con React, con un focus sulla creazione di interfacce utente intuitive.
- Familiarità con Docker e ambienti containerizzati, con una conoscenza di base di Kubernetes.
- Esperienza con sistemi di messaggistica/event streaming come Kafka.
- Comprensione dei principi di sviluppo full stack e capacità di lavorare su applicazioni integrate.
- Attitudine al problem solving e capacità di lavorare efficacemente in team.

Sfide e opportunità

Le sfide tipiche includono la gestione di ambienti complessi e la risoluzione di problemi tecnici avanzati. Tuttavia, queste sfide offrono opportunità significative per l'apprendimento e la crescita professionale, permettendo di avere un impatto tangibile sul successo del team e dell'organizzazione.

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