BOTTEGA VENETA Leathergoods Production Internship

Descrizione dell'offerta

MANIFATTURA VENETA PELLETTERIE Leathergoods Production Internship Individualità e innovativa maestria artigianale definiscono Bottega Veneta dalla sua nascita a Vicenza nel 1966. La maison è profondamente legata alla cultura italiana, mantenendo una visione globale e la creatività al centro del suo universo. Un brand inclusivo con prodotti esclusivi, Bottega Veneta rappresenta un'emozione e un'estetica uniche. Sarai inserito/a come Leathergoods Production Internship all’interno dell’Ufficio dedicato all’ingegneria di processo e al miglioramento continuo di Manifattura Veneta Pelletterie presso la sede di Altavilla Vicentina (VI).

How you will contribute

·  Monitorerai e redigerai i report sulla produttività giornaliera e settimanale delle linee di produzione;
·  Supporterai il Team nel monitoraggio della produzione attraverso l’utilizzo di sistemi gestionali;
·  Verificherai e allineerai le tempistiche giornaliere delle commesse di produzione, attraverso l’utilizzo di “Stealth 3000”;
·  Applicherai i primi principi del metodo “5S" al fine di garantire il miglioramento dell’organizzazione produttiva;
·  Aggiornerai i data entry delle commesse di produzione e le relative distinte basi.

Who you are

·  Laurea triennale in Economia / facoltà scientifiche, Diploma tecnico;
·  Una risorsa con una buona conoscenza e capacità di utilizzo del Pacchetto Office (in particolare Excel);
·  Ottime capacità relazionali, di problem solving;
·  Precisione e organizzazione.

Why work with us?

This is a fabulous opportunity to join the Kering adventure and to actively contribute to the development of the business by becoming part of a global Luxury Group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.

Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background. 

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