Emploi - Chef de projet finance F/H - BPCE Recrutement

Description de l'offre

Notre entreprise

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement.

Organe central du Groupe, BPCE SA assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques pour porter les ambitions du Projet du Groupe BPCE 2024.

Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.  

Vos missions au sein de l’équipe

Vous intègrerez le pôle Etudes comptables Groupe sur la partie Comptabilité sociale. Vous serez amené.e à rejoindre un pool de compétences de 3 collaborateurs dont 2 collaborateurs sont des Experts leader.

Ce pool de compétence a la responsabilité de maintenir et faire évoluer différents composants de la plateforme comptable dont l’interpréteur comptable, le GL, les référentiels associés, les outils de requêtage des données tel que COGNOS et Alteryx, et la planification des tâches et traitements associés.

Vous devrez, sous la tutelle des Experts leader :

·  S’assurer de la cohérence des référentiels (comptes, tiers…), de leur valorisation et de leur adressage par rapport au systèmes avals consommateurs tel que le reporting règlementaire statistiques ou les états de synthèse French et IFRS (liasse conso COREP / FINREP…)
·  Coordonner et documenter les travaux relatifs aux revues de droits et d’habilitation
·  Assurer la correspondance avec différents partenaires (informatiques, éditeurs, inspection générale, commissaires aux comptes, filiales…)
·  Participer à la maintenance et l’évolution de l’applicatif CODA, GL de la comptabilité sociale de BPCE par du paramétrage, de la planification et de la documentation dans un contexte de migration en SAAS
·  Réaliser du suivi de production, suivi de chronogramme d’arrêté, mise en place d’indicateurs et définition de plans d’actions adaptés

Ce pool de compétence est également garant de la cohérence d’ensemble des chaînes comptables et des bonnes pratiques au sein du pôle et de la comptabilité sociale. Le candidat devra donc faire preuve d’une hauteur de vue et d’un sens critique sur les demandes adressés au pôle comme sur le portefeuille projet géré par le pôle.

Le profil que nous recherchons

Vous êtes diplômé.e d'un Bac + 5 (comptabilité, audit, finance, contrôle de gestion, école d’ingénieur...) et avez 2 à 3 ans d’ancienneté en cabinet d’audit, êtes intervenu.e en banque sur des sujets comptables et SI comptable

Vous avez idéalement la Certification Alteryx et / ou COGNOS. 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

·  Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
·  Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

·  Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
·  En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
·  1 er financeur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours
·  35 Md€ d’encours de financement de la transition énergétique
·  6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

Mais aussi …

·  10 jours de télétravail  par mois avec une subvention mensuelle de 22 euros
·  Une carte ticket-restaurant de 9,8 euros par jour de télétravail
·  29 jours de congés payés  et entre  16 et 19 jours de RTT  (en fonction du calendrier des jours fériés)
·  64,2%  de prise en charge des frais de transport
·  Un  dispositif d’épargne salarial attractif  avec système d’ abondement de 2500 euros  annuel
·  Une  mutuelle avantageuse  avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de  56,3 %
·  Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE  : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

 

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

·  1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
·  1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...