Alternance - Chargé(e) de projets digitaux H/F
Stage Nanterre (Hauts-de-Seine) Marketing
Description de l'offre
Description du poste
Intitulé du poste
Alternance - Chargé(e) de projets digitaux H/F
Description de la mission
Conduire des projets de transformation digitale en collaboration avec les métiers de Groupama (santé connectée, mobilité, foyer connecté, nouveaux business, marketing, ressources humaines, etc…) :
-aide au cadrage des projets (compréhension des besoins, méthodologie, planification)
-participation active aux ateliers de travail sur les phases de projets (conception, spécifications, suivi de la mise en œuvre) en respectant les méthodes de travail choisies (notamment méthodes agiles)
-identification des bons prestataires (screening, structuration et suivi des consultations et appels d'offres)
-synthèse des résultats et préparation de la mise en marché
Assister l'équipe transformation digitale sur l'organisation d'un évènement pour promouvoir l'innovation au sein du groupe et partager les initiatives locales :
-Participer à la réflexion sur l'organisation de l'évènement en lien avec les équipes de Groupama et les prestataires
-Planification et gestion opérationnelle pour assurer la coordination des différents intervenants et prestataires
Développer les coopérations entre Groupama et l'écosystème innovant :
-Veille et sourcing de start-up et mise en relation des start-up avec les métiers de Groupama
-Animation de l'outil interne qui permet de suivre et gérer les collaborations avec les start-up
-conduite de benchmarks sur des sujets d'innovation en assistant notamment à des conférences et des événements en lien avec le digital
-communication interne sur les projets transfo digitale et responsable de la page web de la DTDG
Profil
Avant tout une forte capacité d'organisation et de communication ainsi qu'une forte appétence pour le monde des start-up Tech, et aussi :
-être en cours d'obtention du diplôme d'une grande école de commerce ou d'ingénieur
-avoir un premier stage idéalement de chef de projet dans l'équipe innovation d'un grand groupe ou dans une start-up
-être capable de travailler en transverse avec ténacité
Profil principal
Marketing / Communication - Etude/Veille/Suivi des ventes
Profils secondaires
Marketing / Communication - Communication
Marketing / Communication - Marketing
Type de contrat
Alternance
Statut conventionnel appliqué/ Classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 3
Profil recherché
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+4
Niveau d'expérience min. requis
- de 2 ans
Langues
Anglais (Courant)
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