Senior Consultant M&A

Descrizione dell'offerta

In EY potrai costruire una carriera unica come te, grazie a un contesto internazionale e supportivo, alla nostra cultura inclusiva ed alla tecnologia che ti aiuteranno a diventare la migliore versione di te stesso. E noi contiamo sulla tua unicità e prospettiva per contribuire a rendere EY migliore. Unisciti a noi e costruisci la tua exceptional experience e un better working world per tutti.

 

L’opportunità

EY, leader mondiale nei servizi professionali di revisione e organizzazione contabile, fiscalità, transaction e advisory, ricerca un Senior Consultant per il proprio dipartimento di Lead Advisory – M&A.

Le tue responsabilità

Supporterai i nostri clienti corporate e finanziari, italiani e internazionali, nell’identificazione ed esecuzione di attività legate ad operazioni straordinarie di M&A e Corporate Finance.

 

Il profilo di successo

Le tre keywords per unirsi a noi sono: innovation, diversity, enterpreneurship.

 

Must have

·  Esperienza indicativamente compresa tra 2 e 4 anni maturata in contesti di M&A, Corporate Finance, presso banche d’investimento, boutique di Corporate Finance o società di consulenza strutturate;
·  Comprovate abilità di modelling, business plan e valutazione (in particolare DCF e multipli di mercato);
·  Consolidata esperienza di analisi di bilancio e autonomia nella redazione di business plan;
·  Capacità di supportare l’attività di origination e di execution di operazioni di M&A;
·  Autonomia nella preparazione di analisi, profili societari, information memorandum, gestione di data room;
·  Capacità di svolgere ricerca e analisi di Target e di Buyers;
·  Laurea in discipline economiche, finanziarie o ingegneristiche;
·  Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
·  Precisione, attenzione ai dettagli e abilità di problem solving;
·  Ottima conoscenza del pacchetto Excel e Power Point;
·  Attitudine al teamwork e a lavorare con scadenze ravvicinate e deadline stringenti;
·  Eccellenti capacità comunicative e di presentazione (sia orale, che scritta);
·  Elasticità mentale e curiosità intellettuale.

 

Cosa cerchiamo

Siamo alla continua ricerca di top performers che abbiano un mindset innovativo e creativo, coerente con i nostri valori e vision. Cerchiamo persone con apertura globale che abbiano la spinta per creare un impatto positivo nel mondo attraverso il nostro network e che si impegnino ogni giorno insieme a noi nel ridurre pregiudizi e diseguaglianze fuori e dentro EY.

 

Cosa offriamo

·  Avere l’opportunità di crescere in un contesto stimolante e meritocratico, dove potrai continuamente mettere alla prova le tue capacità;
·  Lavorare in un contesto internazionale ed orientato all’innovazione digitale e tecnologica;
·  Essere supportato da colleghi senior esperti, che ti faranno da coach nel tuo percorso di crescita;
·  Essere l’artefice del tuo percorso di carriera, basato sui principi della Transformative Leadership;
·  Partecipare a programmi di formazione di eccellenza che ti permetteranno di sviluppare continuamente le tue competenze in linea con le esigenze di business;
·  Lavorare su clienti importanti e su progetti e tematiche all’avanguardia nel tuo settore di interesse;
·  Usufruire di modalità di lavoro flessibili in base al Manifesto EY Italia;
·  Sviluppare velocemente un ricco network professionale, avendo la possibilità di interfacciarti con le prime linee di importanti aziende italiane ed internazionali.

 

Se rispetti questi requisiti, contattaci.

 

The exceptional EY experience. It’s yours to build.

 

EY | Building a better working world

 

L’obiettivo di EY è costruire un mondo del lavoro migliore, contribuendo a creare valore a lungo termine per i clienti, le persone e la società e a generare fiducia nei mercati.

Team multidisciplinari di EY in più di 150 paesi offrono fiducia e aiutano i clienti a crescere e trasformarsi, con il supporto dei dati e della tecnologia.