Technicien de maintenance CVC (F/H) - Alternance

Description de l'offre

Technicien de maintenance CVC (F/H) – Alternance

 

Montélimar / Valence (26)

 

 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous êtes l’avenir.

Un tuteur sans alternant c'est comme les collines de la Drôme sans le palais du facteur cheval…Vous avez la réf ?.

 

 

Nous recherchons notre Technicien de maintenance CVC en alternance (F/H).

 

Au sein de notre Direction Régionale Loire Porte du Sud, vous rejoignez l'équipe d’Arnaud, votre tuteur, et réalisez à ses côtés, des opérations de maintenance préventives et curatives. A défaut de manger du nougat à Montélimar, vous interviendrez chez nos clients industriels, hospitaliers, de l’habitat et du tertiaire.

 

 

Vos autres missions, si vous l’acceptez :

 

·  Vous assurerez la maintenance de chaudière bois, fioul, PAC, ou gaz naturel
·  Vous assurerez également la maintenance de VMC CTA, et SPLIT Système, etc.
·  Vous analyserez et diagnostiquerez l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées
·  Vous programmerez et réalisez des interventions sur des installations : électrique, chauffage, ventilation et automatisme
·  Vous entretiendrez et dépannez des systèmes de ventilation et de chauffage

 

 

Vous êtes issu d’une formation dans les domaines de du génie climatique, de l’électrotechnique ou de l’électromécanique et vous postulez pour un BTS MSEF (Maintenance des Systèmes, option Système Énergétique et Fluidique) ou en BTS FED (Fluides, Énergies, Domotique) en alternance pour la rentrée 2024.

 

Et si, vous êtes adaptable et appréciez tout particulièrement évoluer dans un environnement agile et en constante évolution, nos chemins sont faits pour se croiser. Si vous vous reconnaissez en tant qu’amoureux de l’itinérance, du travail en équipe et du contact humain et que les challenges ne vous font pas peur, n’en rajoutez plus ! Nous sommes faits pour travailler ensemble.

 

 

Vos avantages

·  Des tickets restaurant
·  Une prime d'intéressement
·  Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI
·  L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

 

 

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur! 

Alors, serez-vous des nôtres ?  

 

 

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

 

 

 

Nous rejoindre en 2 étapes !

·  Un échange en visio ou par téléphone avec votre futur manager
·  On démarre quand ?

 

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus :  http://www.engie-solutions.com     

 

 

Unité commerciale:  GBU Energy Solutions

Division:  ES France - BIL

Entité légale:  ENGIE ENERGIE SERVICES

Type de contrat:  Apprentissage

Type d'emploi:  Temps Plein

Expérience professionnelle:  Junior (expérience < 3 ans)

Niveau d'instruction:  Baccalauréat