HR Innovation Specialist - 029/17-A

Descrizione dell'offerta

Siamo nell'era Open Power e stiamo cercando persone che desiderano cambiare il mondo e sfidare se stesse nell'inventare nuovi modi per farlo.

L'innovazione quindi permea ogni ambito del business, il nostro Human L@b è stato creato per portare innovazione in HR.

Human L@b è la nuova realtà “liquida” della famiglia professionale Human Resources & Organization, nata con l'obiettivo di innovare l'HR, mediante un ecosistema aperto verso l'interno e verso l'esterno, con un approccio volto alla co-creazione, per andare incontro ai bisogni e ai desideri delle persone. Sviluppa progetti globali con un approccio lean e volto alla sperimentazione.

Human L@b si occupa di:
• fare scouting di nuovi trends, idee, studi e progetti
• innovare e sviluppare soluzioni HR all'avanguardia al fine di massimizzare la soddisfazione e il valore percepito dal cliente interno
• testare ed implementare le soluzioni sviluppate

Il nostro Human L@b sta cercando giovani appassionati, risk taker e smart.
In particolare, cerchiamo un profilo creativo e generativo di pensiero laterale.

Il ruolo prevede:
• Esplorazione di nuovi trend in ambito HR
• Generazione di contenuti innovativi atti a soddisfare il cliente interno aziendale
• Sfidare i luoghi comuni del contesto HR attuale
• Analisi e test di progetti innovativi in ambito HR con perimetro global

Profilo:
Laurea in Filosofia/Lettere
1-3 anni di esperienza in ambito enterprise/associazioni

Competenza tecniche:
• Design thinking
• Lateral thinking
• Creative problem solving
• Ottime capacità di scrittura
• Buona conoscenza della lingua inglese

Competenze soft:
• Motivazione
• Passione
• Propensione al rischio
• Buone capacità di comunicazione e relazionali
• Propensione al lavoro in team
• Creatività
• Spirito imprenditoriale
• Curiosità e eclettismo
• Coraggio
• Generosità

Tipologia di contratto: Verrà valutata in base all'esperienza del candidato