TECNICO JUNIOR DISTINTE BASI

Descrizione dell'offerta

Siamo alla ricerca di un TECNICO JUNIOR DISTINTE BASI. Il Tecnico Junior Distinte Basi si occupa di creare, gestire e aggiornare le distinte base, cioè gli elenchi strutturati di tutti i componenti, materiali e sottoassiemi necessari per realizzare un prodotto.

Responsabilità Chiave

- Creazione e aggiornamento delle distinte base.
- Collaborazione con i reparti di produzione e ingegneria per garantire l'accuratezza delle informazioni.
- Monitoraggio delle modifiche ai materiali e ai componenti.
- Supporto nella gestione della documentazione tecnica.

Requisiti

- Diploma o laurea in ingegneria, design industriale o campo correlato.
- Capacità di lavorare in team e comunicare efficacemente.
- Attitudine all'analisi dei dati e problem solving.
- Conoscenza dei software di gestione delle distinte base.

Competenze Tecniche Richieste

- Familiarità con software CAD.
- Conoscenza di sistemi ERP.
- Competenze in gestione dei dati e documentazione tecnica.

Cosa Offriamo

- Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico.
- Formazione continua e supporto allo sviluppo delle competenze.
- Un pacchetto retributivo competitivo.

Luogo di Lavoro
Piacenza, Italia.

Profilo richiesto

ATTIVITÀ PRINCIPALI
La figura selezionata, previo percorso di formazione iniziale, si occuperà di:
-Inserimento e gestione delle distinte basi nel gestionale aziendale;
-Codifica e archiviazione dei disegni tecnici;
-Creazione e aggiornamento dei cicli di lavoro;
-Supporto operativo al flusso tra ufficio tecnico e produzione;
-Collaborazione con i reparti per garantire coerenza tra documentazione tecnica e processi produttivi.
ATTIVITÀ ACCESSORIE
-Supporto alla standardizzazione dei componenti tecnici;
-Partecipazione a progetti di miglioramento dei processi produttivi;
-Interfaccia con il personale di produzione per la risoluzione di eventuali discrepanze tecniche.
REQUISITI RICHIESTI
-Diploma tecnico (preferibilmente meccanico o industriale);
-Conoscenza base del disegno tecnico e dei principali software CAD;
-Familiarità con sistemi gestionali ERP (preferibile ma non obbligatoria);
-Precisione, capacità organizzativa e attitudine al lavoro in team;
-Interesse per il settore metalmeccanico e per i processi produttivi;
-Residenza nel territorio limitrofo a Piacenza.
INQUADRAMENTO
Si offre inserimento diretto in azienda, con retribuzione allineata alle competenze e possibilità di inserimento in stage o apprendistato professionalizzante. CCNL Metalmeccanico Industria.

Informazioni su Cultura d'Impresa

Per importante azienda che produce valvole industriali