Chargé de Contentieux Spécialisé - H/F

Gérer un portefeuille de dossiers contentieux complexes et/ou atypiques (encours important, pool, droit administratif, cassation, nouveaux produits, wholesale ...).

Dans ce cadre, vous consulterez et interviendrez sur différents systèmes d'information pour suivre les impayés, les règlements clients, les échéanciers de loyers etc.

Vous proposerez et déciderez de la stratégie à adopter sur ces dossiers conformément à la note d'habilitations : relance contentieuse, moratoire, procédure judiciaire adéquate, dépôt de plainte.

Vous serez en charge des procédures collectives : déclaration de créances, étude des plans, demande en restitution.

Vous suivrez et validerez les procédures judiciaires en lien avec notre réseau d'avocats et d'huissiers de justice ainsi que le niveau de provisionnement des clients en défaut de votre portefeuille.

Vous rédigerez des notes claires et synthétiques à destination de la Direction générale, du comité de défaut Bâlois, des CAC. Vous collaborez aux reportings et déclarations qui s'imposent à l'équipe, ainsi qu'à l'amélioration des outils et processus.

Enfin, vous traiterez les KPI de votre portefeuille dans les délais impartis.

BNP Paribas Leasing Solutions est le métier spécialisé dans les solutions de crédit-bail et les solutions locatives pour équipements professionnels et immobiliers.

Vous intégrerez la Direction des Opérations, et plus spécifiquement l'équipe Contentieux des Affaires Spéciales et Recouvrement, composée de 5 collaborateurs et de votre manager.

Votre QG ? Levallois-Perret, au sein de locaux aménagés en Flex Office et comprenant un restaurant d'entreprise, des espaces de réunion et de convivialité, une conciergerie et une salle de sport.

L'immeuble est facilement accessible en transport (métro ligne 3).

Oui, si vous êtes titulaire d'un Bac+4 minimum en Droit des Affaires et/ou Droit du Contentieux ou Gestion juridique des contrats.

Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum au sein d'un service contentieux ou dans le recouvrement amiable.

Vous disposez de connaissances juridiques, de résolution de litiges et contentieux.

Des connaissances en droit des affaires, notamment en ce qui concerne le cautionnement, les procédures collectives et les voies d'exécution sont requises.

Vous savez établir une analyse juridique du dossier, en étant force de proposition vis-à-vis de votre hiérarchie et savez apprécier les dossiers juridiques sous un angle économique.

Vous êtes force de proposition et savez décider dans la limite de vos pouvoirs.

Organisé, vous êtes capable de planifier, prioriser, anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources et des objectifs.

Vous êtes à l'aise pour communiquer oralement et par écrit avec différents interlocuteurs et êtes capable de travailler en transverse.

Vous appréciez le travail en équipe : communication et collaboration avec votre manager, votre équipe, avec les autres services, les Partenaires.

Vous aimez que vos journées ne se ressemblent pas. Vous êtes organisé et rigoureux. Vous êtes autonome avec des capacités d'adaptation.

Vous maîtrisez les outils du pack office et disposez d'un niveau d'anglais intermédiaire.

Un package rémunération et des avantages :

- Un fixe annuel et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).

- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, …

- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager

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