ADDETTO ALLA PREVENZIONE E SICUREZZA SUL LAVORO (ASPP)

Descrizione dell'offerta

ATM, nell’ambito di un programma di potenziamento del proprioservizio di prevenzione e protezione aziendale, ricerca un Addetto alla Prevenzione e Sicurezza sul Lavoro (ASPP).

 

La risorsa, collaborando con gli altri professionisti del team, fornirà il proprio contributo nelle attività di:

·         analisi delle attività produttive e dei luoghi di lavoro, finalizzata alla valutazione dei rischi per i lavoratori;

·         verifica della conformità normativa ed individuazione delle possibili misure di prevenzione e protezione;

·         supporto alla redazione dei Documenti di Valutazione dei Rischi e dei Piani di Emergenza;

·         supporto alle Direzioni di Gruppo nei rapporti con gli organi di controllo interni ed esterni;

·         sopralluoghi sui luoghi di lavoro con Medici Competenti e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza;

·         supporto al mantenimento ed implementazione del sistema di gestione della sicurezza;

·         auditing QAS.

 

Per questo ricerchiamo una risorsa che, in possesso di diploma di scuola media superiore ad indirizzo tecnico/scientifico o di laurea/triennale magistrale, preferibilmente in ingegneria della Sicurezza e della Prevenzione, siaabilitata all’esercizio del ruolo di Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP), preferibilmente ATECO 4 o 6.

 

Sono requisiti preferenziali:

·         esperienza pregressa nel ruolo di ASPP o in attività di consulenza in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro;

·         conoscenza della principale normativa ambientale;

·         conoscenza della principale normativa di prevenzione incendi;

·         conoscenza della normativa in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, con particolare riferimento alla metodologia di valutazione dei rischi (D.Lgs. 81/08 e s.m.i.);

·         conoscenza dei sistemi di gestione qualità, ambiente e sicurezza;

·         predisposizione al lavoro in team ed alle relazioni interpersonali;

·         buone doti di problem solving;

·         conoscenza della lingua inglese;

·         conoscenza del sistema gestionale SAP;

·         buona conoscenza degli applicativi del pacchetto Microsoft Office.

 

Costituiscono inoltre titoli preferenziali:

·         possesso dei requisiti di cui all’art. 1 legge 68/99;

·         appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 legge 68/99.

 

Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/'31.

I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali e\o carichi pendenti.

La selezione, aperta a uomini e donne, è di tipo privato e non dà luogo ad alcun impegno all'assunzione da parte di ATM. La tipologia contrattuale, l’inquadramento ed il correlato trattamento economico saranno definiti in relazione alle caratteristiche professionali del candidato/a, delle normative contrattuali vigenti e alle necessità organizzative presenti all’atto dell’assunzione. I candidati che supereranno la selezione dovranno conseguire l’idoneità fisica alla mansione presso la struttura sanitaria designata da ATM.