HR Assistant, Ufficio Risorse Umane- Ufficio del Personale
07-2017 - OraRisorse umane / Formazione supporto all’organizzazione dei piani formativi aziendali, organizzazione in autonomia di tutti i corsi di formazione sulla sicurezza obbligatoria. Gestione degli ordini: richieste di acquisto formalizzate; ricevimenti no stock, ricevimento fatture; richiesta e comparazione di preventivi rispetto alle solizioni richieste dai responsabili tecnici. Mediazione tra fornitori e RSPP rispetto alle esigenze tecniche formative. Elaborazione documenti di reportistica. Aggiornamento di Zucchetti HR con i documenti formativi e con l’importazione delle informazioni inerenti ai processi di selezione.
Amministrazione del personale: inserimento giustificativi nei cartellini, gestione infortuni, note spesa dei dipendenti in trasferta,, acconti su stipendi, richieste di finanziarie/ cessione del quinto