Gestionnaire paye F/H

Description de l'offre

Description du poste

Métier

RESSOURCES HUMAINES - Gestionnaire de paie

Intitulé du poste

Gestionnaire paye F/H

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Expert des technologies des énergies et de l’information, VINCI Energies assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l’industrie, les services et les collectivités locales. Au sein de cette division, le Pôle VINCI Energies France Tertiaire IDF déploie son activité dans le domaine des travaux sur les batiments tertiaire d'Ile de France à travers les spécialités relevant des génies électriques et climatiques et de l'aménagement Tertiaire. 

A l'occasion de son intégration dans le groupe, nous cherchons le/la Gestionnaire de la paye et de l'administration du personnel de l'une de nos filiales basée dans le Nord de Paris qui réalise une dizaine de millions de chiffre d'affaires avec une trentaine de salariés et qui relève de la Convention Collective du Bâtiment.

Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière vous prendrez en charge:

- le traitement de la paye avec le progiciel HR Access après vérification des pointages et des éléments variables dans le respect de la réglementation,

- la gestion des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles,

- le suivi de l'administration du personnel (entrées/sorties, DUE, visites médicales) et de la gestion des absences (congés, maladie, maternité..).

Avec un parfait respect de la confidentialité, vous êtes l'interlocuteur des salariés pour toutes les questions relatives à la paie et la gestion du personnel.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, SEINE SAINT-DENIS (93)

Ces offres pourraient vous intéresser

Conseiller Qualité, Prévention et Environnement

·  Réf. : 2018-32906
·  06/12/2018
·  CDI $('div#main a').click(function (e) { e.stopImmediatePropagation(); }); //

·  Mentions légales Aller en haut (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','https://www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-83427838-1', 'auto'); ga('send', 'pageview'); var dimensionValue = ''; ga('set', 'dimension1', dimensionValue); ga('set', 'userId', ''); var dimensionValue = 'VINCI Groupe'; ga('set', 'dimension2', dimensionValue); (function($){ $(function () { if (window.attachEvent) { window.attachEvent('onload', pngfix); } else { window.addEventListener('load', pngfix, false); } }); })(jQuery);

Profil recherché

Profil

Ayant le sens de la rigueur, vous êtes doté(e) d'un sens de l'organisation vous permettant de gérer les priorités dans le respect des plannings qui vous sont imposés. Vous aimez travailler en équipe et communiquer. Vous aimez le contact avec l'opérationnel et faîtes preuve de dynamisme. 

Votre formation de niveau Bac+3 intègre avec une spécialisation en RH option Paie.

Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur ce type de poste avec une connaissance des spécificités du BTP.

La connaissance d'HR Access et de SAP sont des atouts complémentaires.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+3

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 3 ans