ALTERNANCE – Assistant Coordinatrice RH-PAIE H/F

Description de l'offre

ROGERVILLE-TRTG(FRA)
Description du poste

Description du poste
Vous serez amené(e) à assister la Coordinatrice Paie : prise en main de la paie (saisies, pointages, vérifications paies, entrées/sorties, solde de tout compte...) pour les collaborateurs de l'établissement.
Participer à la réalisation de différentes campagnes :  compte épargne temps, médailles du travail, alternance, stagiaires, congés...
Réaliser de tâches annexes dans le domaine de la Gestion Carrière, de la Formation et de la Communication : à titre d'exemples : gestion campagne stagiaires été, participation à un entretien de recrutement, action communication (projet noël), mise en place d'indicateurs …(liste non exhaustive déterminée en fonction du cahier des charges de l'école).

Compétences à développer :
Confidentialité de l'information
Développement autonomie et sens des responsabilités : assistance et réponses aux questions des collaborateurs
Appréhension des outils SIRH
Travail d'équipe : sujets transverses RH
Réfèrence

28135BR
Pays

France
Durée du contrat

120
A propos de nous/Profil de l'entreprise

BETTER ENERGY NEEDS YOU

Donnez le meilleur de vous-même à l’énergie ! Rejoignez TOTAL : plus de 500 métiers différents dans 130 pays. Une entreprise responsable avec des standards de sécurité et d’éthique forts, des perspectives d’évolution de carrière variées, une culture de l’innovation et une mission partagée par les 100.000 collaborateurs du groupe : rendre l’énergie meilleure jour après jour.

Devise du salaire

EUR

Profil recherché

Profil recherché

Profil recherché
Nous recherchons un(e) étudiant(e) souhaitant se professionnaliser dans le domaine des Ressources Humaines .
Le ou La candidat(e) doit être en BAC+3 .
Seront des compétences indispensables à votre candidature :
Communication professionnelle (téléphone, échanges mails, prise de parole en public...),
Compétence rédactionnelle et un bon esprit d'analyse.
Pour votre alternance parmi nous vous devez maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) et avoir des connaissances RH ou juridiques (droit social, droit du travail).

Le ou la candidat(e) disposera d’un sens de la discrétion (confidentialité),  de rigueur (respect calendrier paie) et d’organisation (gestion sujets multiples, gestion du temps).
Métier

Responsabilités Générales RH, Administration RH
Intitulé du poste

ALTERNANCE – Assistant Coordinatrice RH-PAIE H/F
Unité de temps

Mois
Branche

Raffinage-Chimie
Région, département, localité

76 - Seine-Maritime
Domaine professionnel

Ressources Humaines
Niveau d’expérience requis

0- 3 ans
Type d’emploi

Alternance
Lieu des entretiens

Harfleur
Contexte et Environnement

Contexte Environnemental :
Venez rejoindre au sein du Secrétariat Général Le Service Ressources Humaines : Pôle Administration, Paie et Vie au travail.
Interaction avec la Gestion de Carrière, la Formation, la Communication, les Relations Sociales.
Gestion de 330 salariés (cadres, oetam, CDD, stagiaires)
Travail en binôme avec la Coordinatrice Paie.