ADDETTO/A MIGLIORAMENTO PROCESSI PRODUTTIVI

Descrizione dell'offerta

Savona ITALIAIngegneria - Gestionale

Altri...

Descrizione azienda

Synergie Italia S.p.a filiale di Savona, cerca per importante cliente operante nel settore METALMECCANICO

Posizione

UN/UNA ADDETTO/A AL MIGLIORAMENTO DEI PROCESSI PRODUTTIVI

La risorsa, all'interno dell'ufficio miglioramento dei processi produttivi, si occuperà di effettuare analisi e valutazioni dei KPI di efficienza produttiva con lo scopo di mettere in atto strategie di miglioramento continuo.

Nel dettaglio le mansioni saranno:

- formare i responsabili ed il personale di linea sui concetti e approcci lean (Value Stream Mapping, TPM/ OEE, Kanban, visual management, Heijunka e PDCA) per creare una cultura di miglioramento continuo;

- in collaborazione con il Responsabile di Produzione, guidare la trasformazione dello Stream Value attraverso eventi kaizen, progetti strategici di trasformazione lean / kaizen all'interno delle aree produttive;

- coordinare gruppi operativi di supporto nella creazione di piattaforme decisionali e di problem solving, e i processi associati per costruire una cultura PDCA;

- creare processi standard, procedure e documentazione tecnica per la promozione delle best practices in tutta l'azienda;

Requisiti

Si richiede:

- Laurea in ingegneria meccanica o gestionale;

- Conoscenza degli strumenti di analisi di processo (secondo i principi Six sigma, Hoshin, SMED, Kanban, TPM..) Comprovata esperienza nello sviluppo di modelli Lean Production, utilizzando i principali valori di mappatura;

- Esperienza pregressa di 1/2 anni in attività affini;

- Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata

Altre informazioni

Profilo richiesto

Si offre:

Tipo di contratto: inizilae somministrazione a tempo determinato

Ral: da definire in base all'esperienza

Orario: full time

Luogo di lavoro: Savona

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere informativa privacy.13 Regolamento (UE) 2016/679

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004