Stage hiver 2021 - Développeur Full Stack-PRD-(H/F)

Description de l'offre

Vos missions au quotidien

TES MISSIONS AU QUOTIDIEN
• Recueillir les besoins des utilisateurs finaux et des Product Owners et spécifier les fonctionnalités à implémenter.
• Développer les différentes parties de l'application depuis l'interface utilisateur jusqu'à la gestion des données.
• Implémenter, tester et fournir des fonctionnalités conformément à nos normes et en suivant le processus d'intégration continue.
• Fournir un soutien dans les opérations quotidiennes prenant en charge les processus de défauts, problèmes et crises.
• Être un membre actif de l'équipe en termes de prise de décision et d'amélioration des processus
• Contribuer à l'amélioration continue de l'équipe par la communication, la documentation et l'automatisation

Environnement
• Un poste très stimulant et de nombreux défis à relever
• Une équipe et des projets à taille humaine, sens de l'entraide, haut niveau de compétences
• Méthode agile (SCRUM) : des OP/sponsors aussi à l'écoute et compétents qu'exigeants

Et si c'était vous ?

Et si c'était toi ?

Tu es inscrit(e) en Baccalauréat avec une spécialisation en IT.
Une première expérience dans un rôle de développeur full stack serait appréciée.
Tu parles couramment anglais. Le français est un plus.

COMPETENCES TECHNIQUES

Requises
• Développement Java et/ou Python
• Développement web (HTML/CSS, Angular, Bootstrap)
• Connaissance du langage SQL

Souhaitées
• Connaissance de développement des cycles : SDLC, Agile, Continuous delivery
• Connaissance des outils de CI/CD (Jenkins, Docker, Kubernetes)
• Connaissance de Spring Boot, Django ou Flask

A PROPOS DE TOI
• Tu apprends vite et deviens rapidement autonome
• Tu as l'esprit d'équipe et le sens des responsabilités
• Tu es capable de prendre des initiatives
• Tu es flexible et apprécies travailler dans un environnement dont les priorités changent rapidement
• Tu es orienté(e) résultats et doté(e) d'un esprit analytique pour une résolution efficace des problèmes rencontrés

Pourquoi nous choisir ?

Le groupe SG Montréal Centre de Solutions Inc. (« SG MSC») compte plus de 100 employés et fournit des services et solutions TI pour les opérations basées entre autres à New York, Paris et en Si les défis t'intriguent tant sur le numérique, la transition énergétique, la diversité et l'inclusion et que tu souhaites t'impliquer pour construire l'avenir, tu es à la bonne place. Nous recherchons des joueurs d'équipe, engagés, capables d'apporter des idées et qui expriment leurs opinions.

Tu recherches une entreprise stable avec des opportunités à l'international ?

• Société Générale est l'un des tout premiers groupes européens de services financiers. Acteur important de l'économie depuis plus de 150 ans, Société Générale emploie plus de 138 000 collaborateurs dans 62 pays et accompagne au quotidien 29 millions de clients à travers le monde.
Un mélange culturel varié grâce à une entreprise française bien établie en Amériques :
• La Société Générale a ouvert son premier bureau aux États-Unis en 1938 et au Canada en 1974 et compte désormais environ 2 500 professionnels travaillant dans 8 villes américaines, 3 villes au Canada et ainsi qu'en Amérique latine.
Un pilier de l'économie qui construit le monde de demain :
• Société Générale n'est pas qu'une institution financière, c'est un groupe qui place l'innovation et un impact financier positif et durable au cœur de sa culture. Le groupe Société Générale a fait du numérique un levier clé pour transformer la relation bancaire. L'édition 2019 des Trophées du eCAC40 classe Société Générale à la première place des banques ayant le mieux négocié le virage du numérique !
Une opportunité de t'exprimer et de t'impliquer :
• Nos groupes ressources employés tels que Fierté et Alliés, American Women Network, Black Leadership Network, One planet témoignent de l'implication de nos employés pour leur communauté.

Le savais-tu ? Société Générale reste ouverte en tant que service essentiel pendant la Covid-19 ! Nous avons adopté un processus progressif de réouverture de nos bureaux, plaçant la flexibilité et santé de nos employés au centre de nos priorités.Asie. A cet égard, SG MSC se charge de la gestion de l'infrastructure informatique ainsi que le développement, l'intégration, la maintenance et l'évolution d'un large éventail d'applications d'entreprise

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Référence: 20000NV7
Entité: SG CIB
Date de début: 04/01/2021
Date de publication: 26/10/2020