Les offres de “SNCF”

Expire bientôt SNCF

ALTERNANCE : Conseil et appui juridique – projet CDGX

  • Alternance
  • Saint-Denis (Seine-Saint-Denis)
  • Développement informatique

Description de l'offre



Vos missions

Appui à la gestion contractuelle et financière des marchés:

- Vérifier la conformité des pièces marchés (DCE)

- Appui au traitement des courriers des entreprises

- Appui aux traitements des réclamations des entreprises

- Mise à jour de tableaux de bord d’avancement des marchés

- Assurer les saisies dans les SI

Contexte

Le projet CDGExpress prévoit de relier, à horizon 2024, la Gare de l'Est à l'aéroport Paris-Charles-de Gaulle (terminal 2) par la création d’une desserte ferroviaire expresse, fiable, dédiée et adaptée aux besoins de tous les passagers aériens.

Il vise une fréquence d’un train toutes les 15 minutes (entre 5h et 24h) avec un temps de trajet de 20 minutes.

Le Projet CDGExpress regroupe les collaborateurs en charge d’assurer les missions de MOA et de MOEG pour la réalisation du projet. L'équipe du projet se compose d’un pôle en charge de la MOA opérationnelle, d’un pôle « Territoires », et d'un pôle « Support », auquel est rattaché cette mission, et qui assure notamment l'assistance et le conseil à la définition des stratégies d'achats, ainsi que la passation, le suivi et le règlement de l'ensemble des marchés nécessaires au projet.

Profil recherché

Master II Droit Public

Compétences et Qualités souhaitées

·  - Connaissances en droit de la commande publique - Rigueur dans l’organisation du travail et discrétion - Capacité d’adaptation et esprit d’équipe - Capacité d’analyse et de synthèse, bonne technique de rédaction

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Utilisation de vos données personnelles

Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
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