Sénior ingénieur développeur back-end / Ruby / Go - H/F

Description de l'offre

Notre client est un éditeur français, créé en 2008 et composé aujourd'hui de 250 salariés qui fournit des solutions de recrutement aux entreprises et établissements d'enseignement supérieur dans le but de recruter leurs jeunes talents.

Forte de son succès et avec près de 68 millions d'Euros levés ces 5 dernières années, cette entreprise recrute dans le cadre de son développement un(e) sénior développeur back-end.

- Localisation : Lyon Gare Part-Dieu
- Rémunération : 45 000 - 60 000 Euros
- Environnement technique : Ruby, Go, Elixir

Vous travaillez au sein d'une petite équipe en méthode Agile (Scrum, XP), votre polyvalence sera donc fortement appréciée.

Vos missions pour ce poste :

- Élaborer, construire et maintenir des API(s) et des services avec l'équipe Engineering
- Identifier et corriger les problèmes survenant en production à tous les niveaux de la stack (applicatif, Kubernetes, SQL, etc.)
- Contribuer à l'évolution vers une architecture micro-services
- Travailler avec les ingénieurs sur de nouvelles fonctionnalités
- Participer à la définition de nouvelles fonctionnalités pour nos utilisateurs de la plateforme (étudiants, écoles, entreprises)
- Participer au lancement de nouveaux marchés
- Collaborer avec notre équipe Data ou Infrastructure>

Profil recherché

Votre profil :

- Vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans en développement,
- Vous êtes capable de réaliser des modifications en autonomie sur une application web Ruby On Rails ou sur un framework web du même type : Python / Django, PHP / Symfony...,
- Vous êtes rigoureux dans la réalisation de code et sur les bonnes pratiques de développement,
- Vous avez envie de participer à la création d'une nouvelle squad à Nantes,
- Vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise en croissance et à de nouveaux projets techniques innovants.

La société travaille majoritairement en Ruby, avec des services en Go et en Elixir. Selon elle, les langages peuvent être appris, le plus important c'est votre capacité à résoudre des problèmes.

Les plus :

- Localisation centre-ville,
- Une équipe jeune, de 240 personnes, en forte croissance,
- Labels "Happy at Work" et "Great Place to Work",
- 1/2 journée de veille accordée tous les 15 jours,
- Participation aux différents évènements tech (Paris, Nantes,...),
- Futurs projets challengeant dans l'orientation des étudiants.

À propos de Seyos

Seyos est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'IT. Nous proposons aux candidats des opportunités professionnelles uniquement au sein de clients finaux : éditeurs de logiciels, startups, DSI.