Expire bientôt Profil Sourcing

CONSULTANT EN RECRUTEMENT - MASTER

  • Alternance
  • Entre 13 et 24 mois
  • Paris (Paris)
  • Licence, M1, Bac +3/4
  • RH / Formation
  • commercial
  • recrutement
  • prospection
  • entretien

Postuler maintenantCandidature simplifiée

Description de l'offre

Profil sourcing, le partenaire des professionnels des ressources humaines, recherche pour l’un de nos partenaires, cabinet de conseil leader sur son marché, un(e) Consultant(e) en recrutement, dans le cadre d’un contrat de professionnalisation.

Les missions confiées :
- Identification des besoins en recrutement (veille commerciale).
- Prospection téléphonique et prise de rdv.
- Visites clients dans le but de présenter nos services.
- Diagnostic du besoin et mise en place de la stratégie de recrutement.
- Sourcing via différents outils (base de données interne, jobboards, réseaux sociaux).
- Conduite d'entretiens (téléphonique, physique, visio) et comptes - rendus.
- Présentation des candidats aux clients.
- Accompagnement des parties jusqu'à la finalisation du process.
- Suivi d'intégration du candidat.
- Reporting hebdomadaire et mensuels avec votre N+1.

Cette liste n'est pas limitative.

Profil recherché

Bac+3 validé minimum, vous êtes tenace, polyvalent(e), proactif et vous avez une grande envie d’apprendre ainsi que de vous investir dans ce nouveau challenge, nous attendons votre candidature.

Une expérience en ressources humaines ou en commercial serait un plus.
Contrat de professionnalisation et rémunération entre 80 et 100% du smic selon votre âge.

Vous pouvez nous faire parvenir vos candidatures à l’adresse mail suivante : recefrhmaster@profilsourcing.com dans le cadre de votre Master RH.

Nous vous remercions pour toutes les candidatures envoyées et nous vous invitons également à parler de cette opportunité autour de vous.

À propos de Profil Sourcing

EFRH (Ecole Française des Ressources Humaines) est un centre de formation dédié au métier des ressources humaines.

Notre spécificité est d'offrir une formation professionnalisante, courte (12 mois à 24 mois) et diplômante (Titre RNCP de niveau I - équivalent BAC+4/ Bac +5 reconnu par l'Etat), pouvant déboucher sur un CDI.

Une entreprise d'accueil ou une formation professionnelle, et pourquoi pas les deux?
L'EFRH met tous les moyens en oeuvre pour vous trouver votre entreprise d'accueil.

N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature sur : recefrhmaster@profilsourcing.com



Pour en savoir plus, connectez-vous sur www.efrh.fr

Faire de chaque avenir une réussite.
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