STAGE - Chargé(e) de Développement RH - H/F

Description de l'offre

Organisation

NOS PRODUITS SONT UNIQUES, VOTRE PARCOURS MÉRITE DE L'ÊTRE !

Naval Group, leader européen du naval de défense est l'un des rares industriels dans le monde capable de concevoir, réaliser et entretenir des systèmes aussi pointus qu'un sous-marin, un porte-avions ou un navire.
Les projets complexes vous attirent et l'innovation est votre moteur?
Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense !

Description du poste

Spécialisation/Emploi :
RH - Responsable / Chargé d'expertises RH

Détail de l'emploi :
STAGE - Chargé(e) de Développement RH - H/F

REJOIGNEZ-NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN

Depuis plus de 400 ans, nous repoussons sans cesse les limites en développant des savoir-faire d'exception. Ouvriers, techniciens, ingénieurs, c'est avec passion que nos 15 000 collaborateurs, en France et à l'international, mettent en commun leurs savoir-faire uniques pour imaginer, concevoir, réaliser et entretenir des systèmes aussi incroyablement pointus qu'un sous-marin, un porte-avions ou un navire de combat.

Les projets complexes vous attirent ? L'innovation est votre moteur ?
Embarquez pour participez à la grande aventure du naval de défense !

Naval Group Nantes (44) recherche pour la Direction des Ressources Humaines basée sur le site du Technocampus Océan à Bouguenais, un(e) stagiaire qui sera en charge du développement RH, pour une durée de 6 mois, à partir du mois de février 2021.
Le Technocampus Ocean est une plateforme de recherche technologique mutualisée. C'est un hub reliant chercheurs, enseignants et industriels, au service de l'accélération des innovations « made in France ». Les grands thèmes de recherche technologique de Naval Group au sein du Technocampus Ocean s'articulent autour de l'hydrodynamique, des matériaux, des procédés métalliques, des structures en mer, de la discrétion acoustique, de l'électromagnétisme et des algorithmes.
Le/ La stagiaire interviendra dans le domaine des Ressources Humaines, au sein de la direction R&D et Innovation de Naval Group.

Mission :
L'ensemble de votre projet consistera au Développement des Ressources Humaines, avec une mission principale portant sur la mise en œuvre de la GPEC opérationnelle avec en enjeu : le maintien et le développement des compétences sur les métiers liés à l'innovation.
Pour cela, vous contribuerez à la définition et au déploiement de la politique de gestion des Ressources Humaines et en lien étroit avec les centres d'expertise de la DRH, les acteurs de la filière et les managers concernés.

Rattaché(e) au Partenaire Ressources Humaines de l'entité R&D et Innovation & de SIREHNA (filiale de Naval Group), vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Piloter sur votre périmètre « business » la politique de développement du potentiel humain et notamment la gestion des emplois et des compétences en lien avec l'activité du département R&D & Innovation, dans le cadre du nouvel Accord GPEC,
- Mettre en œuvre et accompagner le déploiement des actions RH collectives et individuelles, notamment en termes de développement des emplois et compétences, mobilité et recrutement, formation, carrières, …
- Effectuer une partie du pilotage des données RH en lien avec les livrables attendus.

Profil

Vous préparez un Bac + 5 dans le domaine des Ressources Humaines, type Ecole de commerce, ou Master 2. Vous avez acquis une première expérience dans le domaine RH (recrutement, gestion des compétences, transformation RH, amélioration des processus...).
Le domaine de l'innovation appliqué au monde industriel du naval de défense vous passionne. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, d'écoute, d'analyse et de synthèse, et saurez être force de proposition et autonome dans votre travail, alors ce stage est fait pour vous !
Compétences requises : anglais professionnel souhaité et agilité avec les outils informatiques demandée.

Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous et plongez au cœur d'une aventure industrielle hors du commun.
Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

Expérience :
Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'éducation :
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études :

·  Ressources humaines

Langues :

·  anglais Courant

Détails

Durée du contrat :
6

Date de début du contrat :
01/02/2021

Nombre d'emplois :
1

Implantation géographique :

·  Europe,
·  France,
·  Pays de Loire,
·  Nantes/Indret

Société :
NAVAL GROUP

Référence :
2020-31215

Date de publication :
16/11/2020