Expire bientôt Mondelez International

Gestionnaire de Maintenance (H/F) - Secteur Rosny - CDI

  • CDI
  • Rosny-sous-Bois (Seine-Saint-Denis)
  • Chimie / Biologie / Agronomie
  • la grande distribution
  • Maintenance

Description de l'offre

Vous avez le goût du challenge et envie de vous développer auprès d’équipes passionnées ? Rejoignez les équipes commerciales Mondelez, 2ème Force de Vente aux Trophées LSA 2018 Univers Épicerie sucrée et « Partenaire Commercial Préféré » des clients selon Advantage Group 2017.

Nous recrutons actuellement des Gestionnaires de Maintenance dans plusieurs secteurs de France ! Vous pourrez ainsi bénéficier, d'un parcours d'intégration spécifique, d'un coaching individuel par votre manager et de la formation par notre École des Ventes. Mondelez International offre des parcours de carrière au sein de la Force de Vente.


Missions :

Les missions principales du / de la Gestionnaire de Maintenance (GM) seront de réaliser les visites magasins tout en mettant en œuvre la méthode de visite Mondelez afin d’effectuer le garnissage quantitatif et qualitatif des produits d’impulsion, en devants de caisses et autres emplacements dédiés à l’offre d’impulsion (boutiques linéaire, points de contacts, additifs).

Le / la GM devra aussi réaliser ponctuellement des missions d’extra visibilité en Point De Vente et des missions de garnissage sur les produits chocolats saisonniers.

• Garnir les meubles de caisses tout en mettant en œuvre la méthode Mondelez
• Remplir quantitativement et qualitativement au maximum de la capacité des mobiliers lors de chaque passage (disposition des produits, DLUO…) tout en respectant le plan d’implantation négocié par le / la Responsable de Secteur
• Contrôler, remplacer ou compléter si besoin le balisage des produits ; signaler les manquements au / à la Responsable du Magasin

• Réaliser ponctuellement des missions d’extra visibilité et des missions de garnissage sur les produits chocolats saisonniers
• Effectuer le garnissage, le balisage prix et relais des mécaniques ainsi que le stickage BR (Bons de Réduction) des offres de chocolats saisonniers, dans les magasins définis et en complément des missions des Responsables de Secteur et des Promoteurs de Ventes

• Vous vous assurerez de la bonne gestion de votre secteur en collaboration avec le / la Responsable de Secteur (RS)
• Assurer la couverture du secteur en fonction des fréquences et des priorités définies par le / la Responsable de Secteur
• Collaborer et échanger régulièrement avec le ou la RS (saisie d’opportunité, rupture, implantation modifiée, manque de marchandise, concurrence empiétant sur les positions Mondelez, etc.)
• Respecter la gestion administrative conformément aux procédures en vigueur et communiquer les informations nécessaires à votre supérieur
• Maîtriser votre outil informatique de déclaration d’activité en point de vente et le remplir à chaque visite


• Vous véhiculerez l’image et les ambitions de l’entreprise auprès de la Grande Distribution par votre professionnalisme et exemplarité

Profil recherché

• Motivation pour intégrer la Force de Vente Mondelez International
• Fort esprit d’équipe, bonne relation client, capacité de rigueur, d’autonomie et de persévérance
• Sens du contact, de la vente et des résultats
• Permis de conduire type B
• Bases en informatique
• Première expérience et/ou connaissance de la grande distribution (souhaitée)


Nous sommes fiers d’avoir une culture de haute performance, collaborative où nous offrons du soutien et un plan de développement pour améliorer votre carrière et ainsi que vos connaissances et compétences. En retour pour votre engagement et enthousiasme, nous offrons une rémunération et de bénéfices attractifs.

À propos de Mondelez International

Mondelēz International est l’un des leaders mondiaux de l’industrie agroalimentaire, et, en France, le numéro 1 sur le marché des biscuits. Le groupe est présent dans 93% des foyers français et sur tous les circuits de distribution grâce à ses marques emblématiques comme LU, Milka, Belin, Côte d’Or et Hollywood et à ses innovations. Avec environ 3000 collaborateurs, répartis sur 12 sites dont 9 sites de production, la France est l’une des plateformes de croissance essentielles du groupe.

Faire de chaque avenir une réussite.
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