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EMR-Koordinator Gaswarnanlagen und Sicherheitsfunktionen (m/w/divers)

  • Darmstadt, GERMANY
  • Marketing

Job description



EMR-Koordinator Gaswarnanlagen und Sicherheitsfunktionen (m/w/divers)

Ihre Rolle:

Sie werden Teil unseres Teams und sind für die Koordination von Prüfungen, die Störungsbeseitigung und Inbetriebnahmen von Gaswarnsystemen und Sicherheitsfunktionen im Bereich der EMR-Technik von Produktionsanlagen und Laboren zuständig. Sie planen die Wartungen und Systemkontrollen und stimmen die Termine mit den Betreibern und den Dienstleistern ab. Für neue Anlagen oder Anlagenteile wickeln Sie die Inbetriebnahme ab. Die Überwachung der Ausführung unter den Gesichtspunkten: Kosten, Termine, Qualität, sowie die Abrechnung der Leistungen und das Sicherstellen der rechtskonformen Dokumentation gehören zu ihren Aufgaben.

Sie stellen den reibungslosen Betrieb der Anlagen (Life-Cycle-Verantwortung) sicher und unterstützen das Wartungspersonal als Fachspezialist. Sie pflegen interne Standards in Zusammenarbeit mit den Fachingenieuren für Sicherheits- und Gaswarntechnik und sind verantwortlich für deren Umsetzung, sowie die Einhaltung von technischen Regeln und Rechtsvorschriften (ATEX, GxP, VDE, VbF, TRbF, DIN,..).

 

Ihre Qualifikationen:

·  Techniker oder Meister (Automatisierungs- oder Elektrotechnik)
·  Praxiserfahrungen in der Elektro und Automatsierungstechnik, idealerweise in den Branchen Pharma, Biotech und Chemie. Erfahrung in Inbetriebnahme und Instandhaltung komplexer Anlagen. 
·  Kenntnisse in der Prüfung von Sicherheitsfunktionen in Produktionsanlagen
·  Kenntnisse in MS Office (Word und Excel)

Job Requisition ID: 197814

Location: Darmstadt

Career Level: C - Professional (1-3 years)

Working time model: full-time

US Disclosure
The Company is an Equal Employment Opportunity employer. No employee or applicant for employment will be discriminated against on the basis of race, color, religion, age, sex, sexual orientation, national origin, ancestry, disability, military or veteran status, genetic information, gender identity, transgender status, marital status, or any other classification protected by applicable federal, state, or local law.  This policy of Equal Employment Opportunity applies to all policies and programs relating to recruitment and hiring, promotion, compensation, benefits, discipline, termination, and all other terms and conditions of employment. Any applicant or employee who believes they have been discriminated against by the Company or anyone acting on behalf of the Company must report any concerns to their Human Resources Business Partner, Legal, or Compliance immediately. The Company will not retaliate against any individual because they made a good faith report of discrimination.

North America Disclosure
The Company is committed to accessibility in its workplaces, including during the job application process. Applicants who may require accommodation during the application process should speak with our HR Services team at 855 444 5678 from 8:00am to 5:30pm ET Monday through Friday.

Job Segment: Biotech, EMR, Biology, Science, Healthcare

Make every future a success.
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