Recruteur Cadre - Volontaire Officier Aspirant (VOA)

Description de l'offre

Le volontaire aspirant est l’assistant(e) du chargé de recrutement officiers dans les domaines administratifs et du secrétariat. Il interviendra
également sur les différents forums dans l’ensemble du secteur. Ses missions principales sont :
Le recrutement :
* réception et enregistrement des candidatures « officiers » ;
* première sélection des CV d’après les critères de la fiche de poste ;
* diffusion des offres d’emploi auprès des établissements d’enseignement supérieur ou des différents partenaires locaux ;
* tenue des statistiques et reporting ;
* suivi et gestion administrative des dossiers de candidature « officiers » : prise de rendez-vous auprès des différents acteurs du processus de
recrutement ;
* gestion des candidatures sur un logiciel spécifique ;
* envoi des dossiers de candidatures à l’état-major du SRM à Paris.
La communication :
* participation à des salons étudiants et des forums pour l’emploi ;
* soutien opérationnel aux 5 CIRFA « Marine » du secteur ;
* force de proposition pour la politique de promotion locale des métiers de la Marine nationale.

Profil recherché

Poste sous-statut militaire

BAC+2 à BAC+3 en ressources humaines (BTS Assistant de manager, Licence RH…).
Des qualités de synthèse et d’expression écrite sont indispensables.
Bon relationnel et sens de l'initiative sont requis.
Informatique : maîtrise de la bureautique (Outlook, Word, Powerpoint, Excel) et d’Internet impérative.
Pré-requis :
* Être de nationalité française
* Être âgé de moins de 26 ans à la date de dépôt du dossier de candidature
* Être physiquement et médicalement apte
* Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (ex JAPD)
* Savoir nager


La solde proposée est d’environ 800€ nets par mois. A partir du 4ème mois, elle atteint 870€ nets ;
* Le volontaire est logé et nourri gratuitement ;
* Le volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ;
* Avantage carte SNCF : tarifs à -75% pour déplacements personnels.

À propos de Marine Nationale - Cirfa Bordeaux

Descriptif de l'institution
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur
toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la
défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le
soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.
Environnement du poste

Le service de recrutement de la Marine (SRM) se compose de plus de 300 personnes, réparties entre le siège parisien et les 47 bureaux de
recrutement implantés en France métropolitaine et outre-mer. Leur rôle est d’informer, d’orienter et de sélectionner les futurs marins. Deux
grandes filières de recrutement sont proposées : le cursus « officier » (cadres) et le cursus « équipage ».
Le recrutement de la Marine nationale s’appuie sur 7 secteurs régionaux qui animent, coordonnent et contrôlent l’action des bureaux « marine »
des CIRFA (centre d’information et de recrutement des forces armées) relevant de leurs compétences territoriales. Ils réalisent également des
actions de communication au niveau régional (insertions dans la presse, spots radio, relations avec l’Education nationale…).
Le poste à pourvoir concerne le secteur sud-ouest. Son périmètre d’action comporte les régions Occitanie, Aquitaine et Limousin. Le secteur est
organisé autour de 5 CIRFA : Toulouse, Bordeaux, Pau, Brive et Béziers. Basé à Toulouse, avec des déplacements fréquents sur le secteur sud-
ouest, le volontaire aspirant dépend administrativement du chef de secteur sud-ouest, implanté également à Toulouse (tutelle hiérarchique). Il est
sous la responsabilité du chargé de recrutement « officier » (tutelle technique).