BALENCIAGA Compensation & Benefits Operator

Description de l'offre

Summary
La Maison Balenciaga, filiale du pôle luxe KERING, est l’une des maisons les plus influentes du monde de la mode et s’impose comme un acteur de référence de l’industrie du Luxe.

Créée en 1917 par Cristóbal Balenciaga et établie à Paris depuis 1937, elle a dicté les plus grandes tendances de la mode entre les années trente et soixante.

Balenciaga crée et commercialise des collections de prêt-à-porter femme et homme, des lignes de maroquinerie et des chaussures. Des parfums pour femme et des lunettes sont également fabriqués et distribués sous licence dans le monde entier.

Job Description

Au sein de la Direction des Ressources Humaines monde, et sous la responsabilité de la Responsable COMPENSATION & BENEFITS vous l’assisterez dans différentes missions en lien avec les équipes RH, contrôle de gestion, Comp & Ben de la marque et du Groupe, prestataires externes, consultants …

COMP & BEN

·  Suivi du calcul mensuel des commissions pour les membres de l’équipe Retail.
·  Assistance aux HR Partner du Retail pour développer des outils RH et C&P.
·  Participation aux enquêtes et benchmark de salaires et rémunération, compilation et analyse des statistiques nationales, prévisions et tendances du marché
·  Préparation de l’analyse de la base annuelle de salaires et suivi du calcul des bonus pour la revue annuelle des salaires impliquant les membres du Comp & Ben, les DRH, les CEO et les managers.

CONTROLE ET ANALYSES RH

·  Contribution à la préparation des budgets RH pour les Directeurs de départements et le DRH 
·  Garantie du suivi et contrôle des données RH sur une base mensuelle, en liaison avec l’international et le contrôle financier du siège, le management et les équipes de recrutement
·  Supervision des reporting RH mensuels et annuels concernant les nouveaux entrants, sortants, équivalents temps plein, selon les demandes du Groupe.
·  Participation à l’analyse des indicateurs sociaux et KPI’s annuels.

PROFIL

Diplomé(e) d’un  Master RH, ou équivalent, vous manifestez un intérêt particulier pour les problématiques RH, finance et rémunération.

Vous bénéficiez d’une première expérience en RH (en comp&Ben serait un plus) et faites preuve d’aisance pour le traitement de données.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit analytique.

Enfin votre sens de la confidentialité et du détail feront la différence.

COMPETENCES

Vous maitrisez parfaitement  EXCEL (TCD) et vous parlez couramment anglais.

Job Type
Regular

Start Date
2018-12-05

Schedule
Full time

Organization
BALENCIAGA S.A.