Offers “IBM”

Expires soon IBM

E&U Industry PM

  • Tokyo, JAPAN

Job description



*こちらは日本IBMのポジションです。

【業務内容】
・公益業界における設備保全システムの引合いやデリバリー中の案件が多く、これらの案件へのプリセールス活動もしくはデリバリー活動を他のロールのメンバーとともに実施する。

1.PM、業務リーダー、もしくはメンバーとしてEAM(設備保全)システムなどの導入。
2.EAM(設備保全)ソリューションなどのプリセールス(OPTION)。
3.同領域でのソリューションやアセットの開発(OPTION)。

※勤務地は東京もしくは大阪

Auto req ID

281374BR
Required Education

Associate's Degree/College Diploma
Role ( Job Role )

Project Manager
State / Province

TOKYO
Primary job category

Project Management
Company

(7600) IBM Japan, Ltd.
Contract type

Regular
Employment Type

Full-Time
ERBP

Yes
Is this role a commissionable/sales incentive based position?

No
Travel Required

Up to 10% or 1 day a week
IBM Business Group

GBS
Preferred Education

Bachelor's Degree
City / Township / Village

TOKYO
Being You @ IBM

IBM is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status. IBM is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.
Required Technical and Professional Expertise

【必須(MUST)】
・業務理解力/コミュニケーション力/調整力/提案力/英語

Skill-keywords

PM
プロジェクトマネージャー
Country/Region

Japan
Preferred Technical and Professional Experience

【歓迎(WANT)】
・公益業界における設備保全業務もしくは発電か送配電業務を熟知している人。
・公益業界や設備産業での設備保全システムの導入経験のある人。
・TOEIC730点相当(できれば800点以上)の英語力をお持ちの人。
Secondary Job Category

Other Project Management
Eligibility Requirements

【求める人物像】

・担当する業界の変化の中で、新しい発想でビジネスを描き・創ることに喜びを感じる人。
・お客様が抱える課題やお客様が望むことを洞察し、対応できる人。
・日本国内だけでなく、Globalの人材との協業することを好む人。
・チーム内で円滑に業務を実施するとともに、自らの役割に壁を作らずに積極的に活動できる人。
・担当する各案件の重要度を判断でき、仕事の優先順位付けを判断しながら働ける人。
・WATSONに代表される最先端のテクノロジーに関心をお持ちの人。
Position Type

Professional
Early Professional Track

Not Applicable - Professional Hire
Location Statement

For additional information about location requirements, please discuss with the recruiter following submission of your application.
Introduction

Innovation x Diversity
IBMは社会や企業の課題解決にテクノロジーで貢献しています。100年以上にわたり、小売から金融、スポーツ、宇宙産業にいたるまで、さまざまな領域で次々に世界を変えるイノベーションを次々に起こしてきたIBMは、Forbes社『世界で最も価値あるブランド』ランキングでトップ10入りを果たすほか、26年連続で米国特許取得数1位を獲得、さらに創立以来6名のノーベル賞受賞者を輩出するなど、確かな実績に裏付けられた世界有数のリーディング・カンパニーとして業界を牽引しています。
IBMのイノベーションの原動力は多様性です。ダイバーシティー推進を経営戦略の軸の一つと捉え、年齢や人種、思想、性的指向、障害の有無などに関わらず自らキャリアを築いていける環境を整えています。女性の活躍にも力を入れており、2019年版「女性が活躍する会社BEST100」では総合ランキング3位、管理職登用度部門1位に選ばれました。世界中で蓄積した技術やノウハウを結集し、企業変革を支援するだけでなく、さまざまな社会課題に立ち向かうことでより良い世界をつくることがIBMのミッションです。常識を覆すテクノロジーとビジネスの新たな時代を、私たちIBMerと一緒に切り拓いていきませんか?
Your Life @ IBM

IBMではお客様サービスの向上、生産性の向上を目指し、一人ひとりの社員がプロフェッショナルとして能力を最大限に発揮し、より豊かな生活を実現するために、働く場所と働く時間の柔軟性を広げ、多様なワークスタイルを提案し、フレキシブルな働き方を推進しています。また、ライフステージの変化を柔軟にサポートするさまざまな制度もあり、社員のより良いワークライフ・インテグレーションを促進しています。
1999年に始まった「e-work 制度(在宅勤務)」は入社1年以上の全社員が対象です。Web会議システムと組み合わせ、通勤時間などの無駄を省き、場所にとらわれないワークライフを統合した効率的な働き方として20年の実績があり社内に完全に定着しています。社員は、会社貸与のPCとWi-Fi ルータ、携帯電話により、フレキシブルに仕事ができます。
「育児休職」や「介護休職」に加え、育児や介護などの事由で、通常勤務が困難である社員の仕事と家庭の両立を支援するため、週3日、週4日に加え15通りの選択が可能な「短時間勤務制度」もあり、また2010年から開始した「フレックス短時間勤務」では、1ヶ月の総労働時間を60%または80%に調整できるため、繁忙期はフルタイムでそれ以外は1日数時間など、仕事や個人の事情に合わせて柔軟な対応が可能です。
LGBT について、2008年に社内外にLGBTに対する積極的な支援2012年から、結婚祝金を事実婚にまで拡大し、同性のパートナーとの事実婚も対象としました。2016年には、社員が配偶者と同じと考える同性のパートナーを登録する「IBMパートナー登録制度」を新設。パートナーを事前に登録することで、必要な時に特別有給休暇や赴任時の手当、慶弔金などの福利厚生や人事制度についてパートナーを配偶者と同等に扱います。
About Business Unit

IBM Services is a team of business, strategy and technology consultants that design, build, and run foundational systems and services that is the backbone of the world's economy. IBM Services partners with the world's leading companies in over 170 countries to build smarter businesses by reimagining and reinventing through technology, with its outcome-focused methodologies, industry-leading portfolio and world class research and operations expertise leading to results-driven innovation and enduring excellence.
About IBM

Innovation x Diversity
IBMは社会や企業の課題解決にテクノロジーで貢献しています。100年以上にわたり、小売から金融、スポーツ、宇宙産業にいたるまで、さまざまな領域で次々に世界を変えるイノベーションを次々に起こしてきたIBMは、Forbes社『世界で最も価値あるブランド』ランキングでトップ10入りを果たすほか、26年連続で米国特許取得数1位を獲得、さらに創立以来6名のノーベル賞受賞者を輩出するなど、確かな実績に裏付けられた世界有数のリーディング・カンパニーとして業界を牽引しています。
IBMのイノベーションの原動力は多様性です。ダイバーシティー推進を経営戦略の軸の一つと捉え、年齢や人種、思想、性的指向、障害の有無などに関わらず自らキャリアを築いていける環境を整えています。女性の活躍にも力を入れており、2019年版「女性が活躍する会社BEST100」では総合ランキング3位、管理職登用度部門1位に選ばれました。世界中で蓄積した技術やノウハウを結集し、企業変革を支援するだけでなく、さまざまな社会課題に立ち向かうことでより良い世界をつくることがIBMのミッションです。常識を覆すテクノロジーとビジネスの新たな時代を、私たちIBMerと一緒に切り拓いていきませんか?

Make every future a success.
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