Offers “Groupe Beaumanoir”

Expires soon Groupe Beaumanoir

DEVELOPMENT AND PRODUCTION COORDINATOR (H/F)

  • CDI
  • Saint-Malo (Ille-et-Vilaine)
  • Procurement

Job description



Un Groupe, des Métiers, le Vôtre...

Avec ses 5 marques de prêt-à-porter (Cache-Cache, Bréal, Bonobo, Morgan et Vib's), plus d’1.1 Milliard de CA à fin février 2020, 12000 collaborateurs et plus de 2260 points de vente dans le monde, le Groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour
 son siège.

Détails du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du Department Manager et en relation fonctionnelle avec les Buyers, le/la Development and Production Coordinator est garant(e) de la remise de la marchandise à temps au transitaire et de la disponibilité de la marchandise pour mise en magasin dans les meilleures conditions (délai, qualité...)

A ce titre, vos principales responsabilités seront :

Gestion du développement produit:

·  Application du process de validation produit de chaque marque, partage des alertes, respect des délais, relance auprès des EBO ou fournisseurs
·  Anticipation et analyse des points bloquants, proposition d'actions correctives/préventives à la marque afin de respecter les jalons de développement

Gestion de production:

·  Suivi du rétroplanning
·  Anticipe les potentiels retards de livraison et apporte des propositions / solutions à la marque afin de garantir le ETDS, respect des standards et exigences qualité (tests physiques, réglementaires, inspections de fin de production) de chaque produit.
·  Collecte et analyse les certificats divers associés au produit si nécessaire

Gestion des capacités fournisseur et réservation matières :

·  Gestion et animation des capacités de production avec la marque et les EBO/fournisseurs avec le soutien du Buyer.
·  Remonte les alertes sur les capacités de production au Buyer
·  Gestion et animation des fabric booking avec la marque et les EBO/fournisseurs avec le soutien du Buyer
·  Négociation du meilleur délai de livraison des réassorts auprès des fournisseurs initiaux
·  Passage des commandes de réassort

Gestion des litiges

·  Gestion des éventuels problèmes douaniers, financiers, juridiques et commerciaux liés à l’importation
·  Négociation des litiges avec le fournisseur en lien avec le non-respect qualité et non-respect ETDF

Reporting & optimisation des process

 

Profil, Expérience, Formation

De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'anglais (indispensable sur ce poste).

Votre aisance relationnelle, votre ténacité ainsi que votre rigueur sont autant d'atouts qui vous permettront de mener à bien vos différentes missions. 

Vous connaissez notre process de recrutement ?

·  Parce qu’au-delà d’un diplôme c’est  avant tout une personnalité  que nous recrutons.
·  Nos process sont courts, les entretiens se déroulent avec l'opérationnel métier.
·  Ayez une vision 360° du Groupe grâce à notre  parcours d’onboarding  d’une durée de 15 jours prévue lors de votre arrivée.
·  Votre  parrain/ marraine  facilitera votre intégration au sein de la Tribu

Pourquoi nous rejoindre ?

·  Vous partagez les valeurs  de proximité, de réactivité et de passion  au profit d’une réussite commune ? Nous aussi !
·  Parce qu’il n’y a pas que la mode qui évolue, les collaborateurs peuvent eux aussi avoir envie de changement ! Le service RH propose de la  mobilité interne.  
·  Une  bonne ambiance  entre les différents services, des équipes pluridisciplinaires, jeunes et dynamiques !
·  Rejoignez un Groupe engagé depuis plusieurs années dans une  démarche de responsabilité sociétale  ; produits et services plus responsables, univers de travail juste et motivant, des partenariats éthiques et une empreinte environnementale maîtrisée
·  Il fait tellement bon vivre à la  cité Corsaire Malouine  !  Son air iodé, ses embruns, ses belles plages de sable fin, ses grandes marées, sa côte d’Emeraude…pourquoi s’en priver ? Venez travailler là où vous partez en vacances !