Stage Contenzioso Lavoro - Generali - Rome - Wizbii

Stage Contenzioso Lavoro

  • Da Generali
  • Stage / Tirocini
  • Rome (Italy)
  • risorse umane
2018-06-12T21:00:28+0000

Job description

La Country Italy è una delle più grandi realtà del Gruppo Generali. Con più di 10 milioni di clienti, che genera circa 20 miliardi di euro i premi, al servizio dei clienti Retail e Corporate in tutti i prodotti assicurativi e varietà di canali. Country Italy ha investito nella semplificazione del suo modello di business, migliorando ulteriormente il proprio posizionamento del marchio e reti di vendita.

Generali Business Solutions, Società di servizi di Generali Italia, è alla ricerca di uno stagista da inserire nella Struttura Contenzioso Lavoro.

L'unità Contenzioso Lavoro:

· gestisce il contenzioso ed il precontenzioso riguardante i rapporti di lavoro del personale dirigente e non dirigente delle società della Country Italia (esclusa Alleanza) e del perimetro di Head Office, avanti alla magistratura ordinaria di ogni ordine e grado nonché nelle sedi conciliative quali DTL, Ass.ni di categoria, Organismi di conciliazione
· fornisce supporto agli HRBP, delle società della Country Italia e di Head Office, nelle seguenti materie:
· redazione di contratti, accordi e verbali di esodo;
· redazione pareri in materia giuslavoristica;
· procedimenti disciplinari: lettere di contestazione disciplinare, sanzioni, ivi comprese le relative impugnazioni in sede camerale e giudiziale;
· si occupa dei procedimenti penali e delle azioni penali da intentare nei confronti dei dipendenti di ogni ordine e grado che effettuino frodi, truffe, malversazioni, etc;
· gestisce le procedure esecutive (PPT) promosse nei confronti dei dipendenti delle Società della Country Italia.

Lo stagista dovrà supportare, in affiancamento ai componenti della struttura contenzioso e compatibilmente con gli obblighi formativi, lo svolgimento di tutte le attività sopra descritte.

Seeked profile

Qualifications :

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

Must have

·  Laurea in giurisprudenza
·  Specializzazione in diritto del lavoro e della previdenza sociale oppure almeno due anni di pratica forense (senza conseguimento del titolo) in studio specializzato in diritto del lavoro
·  Capacità di sintesi e di analisi
·  Spirito di squadra

Nice to have

·  Pratica forense superiore ad un anno in studio specializzato in diritto del lavoro
·  Buona conoscenza dell'inglese
·  Forte competenza nell'utilizzo di tutti gli strumenti informatici

Soft Skills

· capacità relazionali

· senso del dovere

· responsabilità

· riservatezza
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