Assistant ressources humaines formation F/H

Description de l'offre

Intégrer un groupe dynamique, innovant et en plein essor vous motive ? Vous recherchez un défi professionnel et un poste enrichissant dans lequel vous pourrez capitaliser sur vos connaissances et développer vos compétences ? Venez vivre l'expérience Foncia et partageons l'aventure ensemble.

Dans le cadre de la campagne d'alternance à mener prochainement, FONCIA Groupe recrute au sein de la Direction de la Formation un·e assistant·e ressources humaines formation F/H pour accompagner les cabinets et agences du réseau opérationnel mais aussi le siège et les filiales du Groupe dans l'intégration de leurs nouveaux alternants.
Poste à pourvoir en CDD à compter de mi-juin 2020 et pour une durée de 5 mois.
Le poste est localisé au Siège du Groupe à Antony (92), à proximité immédiate du RER B station la Croix de Berny (à 20mn en direct de Châtelet-les-Halles).

Votre principale mission ? Mettre en oeuvre la campagne d'alternance 2020 pour le Groupe Foncia :
* élaboration des contrats d'alternance pour l'ensemble du groupe et des filiales dans le respect de la législation,
* enregistrement des contrats auprès de l'OPCO,
* relations avec le service Développement RH, les écoles partenaires, les administrations compétentes et le Service Paie,
* suivi de la vie des contrats d'alternance (avenants, ruptures anticipées…),
* assurer une veille juridique de la réforme de la formation, notamment sur l'alternance.

Profil recherché

De formation supérieure Bac +2/3 de type BTS/DUT/Licence en ressources humaines ou en AES, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'environ 2 ans acquise au sein de départements RH-formation en entreprise et où vous aurez pu mener à bien la gestion de campagnes d'alternance avec le montage des contrats de professionnalisation ou d'apprentissage des étudiants recrutés.
Doté·e de très bonnes qualités relationnelles, vous alliez rigueur, écoute et enthousiasme à faire. Vous savez définir et gérer les priorités. Vous êtes méthodique, organisé·e et autonome dans l'exercice de vos missions. Vous avez la capacité à travailler en transverse avec des équipes et êtes à l'aise dans un rôle de coordination impliquant des acteurs variés. Vous avez d'excellentes qualités d'élocution et d'expression écrite.}

À propos de Foncia

Acteur de référence des services immobilier résidentiels, Foncia accompagne chaque étape de la vie de ses clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier.
À chaque étape de la vie, il y a un projet immobilier : premier job, installation en couple, arrivée du premier enfant, départ à la retraite… Ces temps forts de la vie sont toujours des temps forts en émotion.
Notre quotidien a considérablement changé avec la digitalisation des services qui élève notre niveau d'exigence en matière de réactivité, de qualité, de choix, d'éthique…
Pour Foncia, cette évolution passe par une transformation en profondeur de nos métiers qui, plus que jamais, doivent placer l'attention portée aux clients au centre de nos ambitions et de nos actions.
Aujourd'hui, beaucoup de nos clients nous choisissent pour notre sérieux, notre expertise juridique et comptable. Demain, nous aimerions aussi qu'ils nous préfèrent pour la qualité de notre service, notre réactivité, et notre engagement à leurs côtés.
Nous aimerions que chacun puisse dire : Foncia, c'est « bien mieux pour mon bien ».
Les chiffres clés de Foncia : 500 agences, 10 000 collaborateurs, 2 millions de clients.