Les offres de “ENGIE”

Expire bientôt ENGIE

Chargé d'Etudes en Sécurité Incendie (H/F) - Bordeaux (33)

  • CDI
  • Bordeaux (Gironde)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre


ENGIE Axima - Pôle Sécurité Incendie est leader en protection et prévention incendie. Notre expertise dans le domaine de la conception et la réalisation, nos 620 ingénieurs et techniciens répartis sur plus de 28 implantations, vous accompagnent au plus près de vos installations et équipements de sécurité, dans le respect des exigences réglementaires.

Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Sécurité Incendie d'ENGIE Axima recrute pour son agence de Bordeaux (33) un(e) :

Chargé d'Etudes en Sécurité Incendie (H/F)

Au sein du Bureau d'Etudes de l'Agence et en relation étroite avec nos Chargés d'Affaires, votre mission consistera à prendre réaliser les études (plans et calculs) d'installations sprinkler et RIA suivant les règles en vigueur et conformément aux documents contractuels. Vous serez un appui technique pour les collaborateurs de l'agence.

Une perspective d'évolution est envisageable à court terme, en tant que Responsable de Bureau d'Etudes.

De formation technique (BTS / DUT), vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine de la protection incendie (sprinkler, RIA).
Vous maîtrisez les logiciels techniques (calculs hydrauliques) et la DAO (Autocad, Revit).

Au sein de la Business Unit BtoB du Groupe, ENGIE AXIMA, (7800 collaborateurs, 1,4 milliards d'euros de CA en 2017) conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique , de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Avec ENGIE Axima, révélez votre potentiel. Vous êtes l'énergie dont le monde a besoin.

ENGIE s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Le Label Diversité dont le Groupe est titulaire depuis 2012, témoigne de cet engagement.

Additional Information
·  Posting Date: Feb 10, 2020

Faire de chaque avenir une réussite.
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