Assistant(e) agence d'emploi - Alternance (H/F)

Description de l'offre

Dans le cadre de la préparation du Bac +3 Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines en alternance, rattaché au Responsable Ressources Humaines vous serez chargé des missions suivantes :

Recrutement :
- Rédaction et diffusion d'offres d'emploi ;
- Sourcer les profils recherchés sur les job-boards ;
- Pré-qualifier les candidats par téléphone ;
- Transmettre les profils qualifiés aux opérationnels ;
- Programmer les entretiens ;
- Participer aux entretiens en face à face ;

Gestion du quotidien de l'agence :
- Accueil physique et téléphonique
- Gestion des contrats
- Gestion administrative

Commercial :
- Assurer des actions de placement actif de candidats & intérimaires
- Traiter les commandes clients
- Fidélisation clients >

Profil recherché

Titulaire d'un BAC+2, vous aimez le challenge, vous avez une bonne aisance relationnelle et vous êtes capable de vous adapter dans un contexte dynamique et changeant.
Vous souhaitez intégrer une entreprise avec possibilité de poursuivre sur une embauche.

Vous êtes rigoureux, autonome, à l'écoute, à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone.

Le poste est à pourvoir en alternance, avec un rythme de 2 jours en formation et 3 jours en entreprise.

FORMATION : Bac + 3 Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines - Titre Certifié par l'Etat - Niveau II - RNCP, délivré par SCIENCES-U LYON.

À propos de E2Se Management

E2SE Management est une Ecole Supérieure régionale située à Caen.
Présente en Normandie depuis 1998, elle forme près de 1250 candidats à devenir de véritables professionnels dans leur domaine d'activité. L'ensemble des parcours de formations du BAC+2 au BAC+5 est accessible à l'alternance en contrat de professionnalisation et en contrat d'apprentissage. En 2019, le taux de réussite est de 90%. Pour le compte de ses entreprises partenaires, E2SE Management gère la présélection des candidats.