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Architecte Cybersécurité Industrielle AIX EN PROVENCE H/F

  • CDI
  • Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
  • Architecture / Town planning

Job description



EN BREF

·  Contrat en CDI
·  Basé à Aix-en-Provence  (13)
·  Bac +5
·  Rémunération selon profil

 

CAPGEMINI

Capgemini, qu'est-ce que cela évoque pour vous ? Pour nous, c'est une success story à la française ! Celle d'une startup devenue une référence mondiale en matière de conseil et de services informatiques. De 6 collaborateurs en 1967 à Grenoble, à plus de 200 000 dans 44 pays; de l'infogérance, son métier premier, à l'informatique cognitive; Capgemini s'est totalement métamorphosée

 

Au sein du groupe Capgemini, DEMS est l'entité dédiée aux métiers de l'ingénierie et de la R&D sur les produits et systèmes industriels . Mais pas que ! C'est aussi l'un des rares spécialistes français de la cybersécurité des installations industrielles critiques , du logiciel embarqué et des applications industrielles des objets connectés. 

 

Envie d'en savoir + ?C'est par ici que ça se passe !

 

LA CYBERSECURITE INDUSTRIELLE

Le service Cybersécurité industrielle de DEMS comprend une 60aine de consultants spécialisés et engagés en permanence dans des projets de sécurisation de systèmes industruiels à forte criticité. Cette entité se développe très rapidement pour répondre à la forte demande du marché et nous amène à nous renforcer. Notre fonctionnement 'startup' offre beaucoup de diversité (projets, avant-ventes, recrutement, R&D, etc.) et de possibilités d'évolution

 

VOTRE ROLE, VOTRE AVENIR

En tant qu'Architecte Cybersécurité vous définissez les méthodes, règles et technologies pour sécuriser des infrastructures de SI / réseau / systèmes industriels . Vous intervenez également en appui des projets applicatifs pour conduire des analyses de risque , pour conseiller les équipes projet et pour valider les solutions de sécurisation proposées par les équipes projet ou les fournisseurs. 

 

DU COTE DES TECHNOS

En nous rejoignant, vous allez acquérir une double compétence métier (production industrielle, transports …) / sécurité . En attendant, les compétences ci-dessous sont recherchées pour définir une vision sécurité. 

 

Conception d' architectures de sécurité et audit d'architecture

Analyse de risque (MEHARI, EBIOS)

Normes et standards (ISO27001, ISO27005, IEC62443)

Architecture et sécurité des réseaux : routeurs, pare-feu, VLAN, MPLS, BGP, protocoles IP généralisates (https, ftps), protocoles IP spécifiques (Modbus/TCP, OPC-UA) ou protocoles non IP (Bus CAN, Bus série, protocole RF propriétaire), ADLS/SDSL, communication sans fil (Wifi, Wireless HART, SIGNFOX, xG)

Architecture et sécurité des applications (OWASP, SAML, cycle de développement, audit de code)

Architecture et sécurité du cloud

Sécurité des systèmes et OS (durcissement)

Connaissance des systèmes industriels (SCADA, Automates, RTU/Télégestion) serait appréciée, ainsi que la connaissance des vulnérabilités propres à ces systèmes. 

 

NOS (VRAIS) PETITS +

En nous rejoignant, vous aurez accès à des avantages comme la participation , l'intéressement , le plan d'actionnariat volontaire , l'accès à notre catalogue de formations et certifications  ou encore du télétravail . Sans oublier les avantages du CE (notamment les chèques vacances !). 

 

Travailler à Aix-en-Provence c'est aussi avoir accès à une vie d'agence riche (afterwork, petits déjeuner et repas d'équipe), à un cadre de travail particulièrement agréable (locaux neufs, arrêt de bus à 2 min, restaurants et food truck à proximité de l'agence) dans un environnement très axé nature

 

Faire partie de la communauté Cybersécurité Industrielle chez Capgemini, c'est aussi intervenir sur des sujets stratégiques valorisés au sein du groupe. La preuve,juste ici . D'ailleurs, nous ne vous attendons pas simplement pour vos compétences techniques mais aussi pour partager votre expérience , votre vision et si vous en avez l'envie, participer à l'animation de cette communauté à travers des meetup ou des workshop . Comme le dit Yann, l'un de nos collaborateurs : ' On est pas figé dans un métier ' (voir le témoignage de Yann ).

 

C’EST QUOI LA SUITE ?

Un processus de recrutement court   avec une vision 360°

Un entretien RH avec la responsable recrutement pour faire le point sur votre projet professionnel

Un entretien local avec le Directeur d'Agence sur site pour faire le point sur vos savoirs-faire

Un entretien avec le Directeur du Pôle Cyber pour parler projection à court / moyen / long terme 

 

Un accompagnement personnalisé

 

Une évolution qui s'adapte à vous 

 

Jane est responsable de la sécurité des SI chez Capgemini,découvrez vite son parcours . 

 

CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.